Правила внутрішнього трудового розпорядку

                                                                                                                                                                           “Затверджую”

                                                                                                                                                                           Голова Шевченківського

                                                                                                                                                                           районного суду м. Львова

                                                                                                                                                                           Г. Б. Білінська

                                                                                                                                                                           02 січня 2020 р.

Правила внутрішнього трудового розпорядку

в Шевченківському районному суді м. Львова

ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ 

• Правила внутрішнього трудового розпорядку в буднику правосуддя (падалі Правила) визначають тривалість робочого часу і режим роботи працівників, а також вимоги щодо його дотримання.
• Правила мають загальний характер, є обов'язковими для виконання всіма працівниками управління, громадянами, представниками підприємств, установ і організацій при перебуванні в приміщенні суду.

2. РОБОЧИЙ ЧАС ТА ЙОГО ВИКОРИСТАННЯ

2.1. Тривалість робочого часу працівників складає 40 годин в тиждень, у т.ч.:

понеділок, вівторок, середа, четвер - з 9.00 год. до 18.00 год.;

п'ятниця - з 9.00 год. до 16.45 хв. год.;

обідня перерва - з 13.00 год. До 13.45 год.;

вихідні дні - субота і неділя.

Вихід на роботу фіксується за підписом працівника у журналі обліку, який ведеться в будинку правосуддя.

Прийом громадян проводиться:

Головою суду - Білінською Галиною Богданівною

Що п’ятниці з 9.год. 00 хв. до 10 год. 00 хв.

Заступником голови суду - Кавацюком Василем Івановичем

Що середи з 17 год. 00 хв.  до 18 год.00 хв.

Керівником апарату суду – Янків Наталією Іванівною

1 понеділок місяця з 10.год. 00 хв. до 13 год. 00 хв.

• Для виконання невідкладної і непередбаченої роботи працівники зобов'язані за наказом голови суду чи заступників голови суду виходити на роботу вихідні, святкові та неробочі дні, робота за які компенсується відповідно до чинного законодавства.

• Працівники суду зобов'язані:

• раціонально використовувати робочий час з метою виконання покладених на них службових обов'язків;
• зберігати державну таємницю, не розголошувати інформацію про громадян яка стала їм відома під час виконання обов'язків, а також іншу інформацію, яка відповідно до чинного законодавства не підлягає розголошенню:
• постійно вдосконалювати організацію своєї роботи, підвищувати професійну кваліфікацію:
• проявляти ініціативу у роботі;
• бережливо ставитися до державного та комунального майна;
• економно використовувати витратні матеріали та фінансові ресурси, пов'язані з утриманням і експлуатацією приміщень та обладнання:
• не відчиняти без особливої необхідності вікна у період опалювального сезону :
• на час виходу із службових приміщень замикати двері ключем та не залишати у них відвідувачів:
• залишаючи приміщення, вимикати світло, обладнання, зачиняти вікна, кватирки, вмикати охоронну сигналізацію.

2.2.10. дотримуватися правил пожежної безпеки, охорони праці;

3.2.11 використовувати міжміські телефонні розмови лише в службових цілях

• Працівникам суду забороняється:

• брати участь у діях, що суперечать національним інтересам України, державної служби, ускладнюють функціонування управління;
• вчиняти дії, що можуть бути розцінені як використання свого службового становища, з корисливою метою, а також діяння, які відповідно до чинного законодавства вважаються корупційними;
• виявляти упередженість або прихильність до будь-якого підприємства, установи, організації, органу, об'єднання громадян або конкретної особи всупереч інтересам служби;

• Голова суду та заступники голови суду та керівник апарату суду зобов'язані:

• правильно організовувати робочий час та його облік;
• покращувати умови праці, забезпечувати належне технічне обладнання всіх робочих місць;
• забезпечити належне утримання приміщень, опалення, освітлення, вентиляцію та створити необхідні умови для збереження дорученого працівникам майна.
• забезпечити використання наданої ТУ ДСА в Львівській області оргтехніки за призначенням.

3. ВИКОРИСТАННЯ ПРИМІЩЕНЬ:

і

3.1 Вхід у приміщення будинку правосудця здійснюється у такому порядку:

з 8.00 год.

• для працівників суду-за службовими посвідченнями;

з 9.00 год

• для працівників інших державних органів - за службовими посвідченнями;
• для депутатів рад усіх рівнів - за депутатськими посвідченнями;
• для керівників підприємств, установ, організацій за списками попередньо погодженими з керівництвом управління;
• для делегацій, що прибувають в будинку правосуддя у супроводі відповідальних працівника ТУ ДСА, ДСА України, керівників апеляційного суду, голів судів;

з 10.00 год.

3.1.6. вільний  вхід для всіх зацікавлених осіб згідно графіку прийому громадян, та згідно отриманих повісток та викликів на судові засідання;

3.2. Вхід відвідувачів з великогабаритними речами (крім жіночих сумочок, барсеток, папок та портфелів) - обмежений. Ручний багаж великих розмірів, за винятком обладнання, що належить представникам преси, підлягає здачі на відповідальне зберігання у кімнату працівнику судової міліції.

• Охорона не несе відповідальності за документи, коштовності, валютні кошти, що знаходяться у ручному багажі і не представлені охоронцеві.
• Вільний вхід відвідувачів у будинок правосудця припиняється за 15 хвилин до закінчення робочого дня. Працівники суду повинні завершити роботу та залишити приміщення до 19 00 год. з дотриманням вимог цих Правил.
• Технічний персонал допускається у приміщення за посвідченнями перед початком робочого дня з 6.00 год. і після закінчення робочого дня до 21.00 год. Прибирання службових приміщень проводить при зачинених дверях кабінетів.
• Службові приміщення використовуються за функціональним призначенням. Відповідальність за використання приміщень покладається на керівництво суду відповідно до наказу про закріплення приміщень.
• Винесення матеріальних цінностей дозволяється за перепусткою або накладною, підписаною керівництвом суду. Копії перепусток або накладних запишаються у співробітників судової міліції.
• Під час несення служби працівник судової міліції забезпечує пропускний режим, не допускає на пост сторонніх осіб і скупчення громадян у вестибюлі. Слідкує за тим, щоб у вестибюлі працівники і відвідувачі дотримувались правил громадського порядку і протипожежної безпеки.
• Паління у приміщеннях управління дозволяється тільки у спеціально відведених для цього місцях. Паління в приміщені суду заборонено, якщо з технічних причин місце для паління на виділено.
• Працівники судової міліції ведуть журнал обліку осіб, що перебувають у будинку правосудця після 19.00 год.
• Працівники судової міліції здійснюють свої повноваження відповідно до Закону України " Про державний захист працівників суду і правоохоронних органів" та Інструкції, затвердженої у встановленому порядку.
• Працівники судової міліції зобов'язані здійснювати постійний нагляд за особою, яка перебуває піц вартою, в приміщенні суду.

4. ОРГАНІЗАЦІЯ ПРИЙОМУ ГРОМАДЯН:

• В приміщенні будинку правосуддя на видному місці вивішується графік прийому громадян керівництвом суду( прийом позовних заяв, заяв проводиться помічниками суддів згідно графіку щоденно з 9 год. 00 хв. до 17 год. 00 хв., прийом громадян ( прийом заяв від громадян на видачу процесуальних документів) в цивільній, кримінальній, адміністративній канцеляріях та архіві суду проводиться кожної середи з14год.00хв. до 18 год. 00. хв. та кожної п’ятниці ( видача копій рішень, вироків, постанов ) з 14 год. 00 хв. до 16 год. 45 хв.

В останній перед звітний тиждень канцелярії прийому не проводять.

• Прийом громадян фіксується в спеціально заведених журналах та здійснюється з дотриманням вимог Закону України "Про звернення громадян" та Інструкції з діловодства.

5. КОНТРОЛЬ ЗА ВИКОНАННЯМ ПРАВИЛ ТА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА ЇХ ПОРУШЕННЯ

• Контроль за виконанням Правил покладається на голову суду та заступників голови суду та керівника апарату суду.
• Відповідальність за стан і дотримання перепускного режиму покладається на чергового працівника судової міліції.
• Працівники суду за невиконання без поважних причин обов'язків, покладених на них цими Правилами притягуються до дисциплінарної і несуть матеріальну відповідальність відповідно до чинного законодавства.
• До громадян, які допускають порушення цих Правил, можуть бути застосовані такі заходи впливу:
• зауваження,
• випровадження з будинку правосуддя;
• притягнення до відповідальності відповідно до чинного законодавства;
• Правила внутрішнього трудового розпорядку вивішуються у будинку правосудця на видному місці.
• Ознайомлення працівників з Правилами внутрішнього трудового розпорядку проводиться під розписку.